Lego® Serious Play

Metodologia

É um método visual e tangível de comunicação que desenvolve competências, estimula a inovação, a criatividade, a visão estratégica, o trabalho em equipe e promove 100% de participação. Como resultado, melhora a performance de pessoas e organizações.

Os blocos LEGO são uma linguagem universal e as metáforas que surgem dos modelos construídos pelos participantes, durante os workshops, são uma forma poderosa de desbloquear conhecimentos, trazer novas ideias e perspectivas à tona, alinhar a equipe em torno de uma visão compartilhada.

Podemos definir o tema a ser trabalhado com a equipe utilizando esta metodologia. LIDERANÇA, CRIATIVIDADE, ALTA PERFORMANCE, ENGAJAMENTO, MISSÃO e VALORES são alguns dos temas que podem ser discutidos.

A metodologia foi criada a partir de uma extensa pesquisa científica e já foi utilizada por inúmeras organizações no Mundo. No Brasil, foi trazida oficialmente em 2013

Podemos definir o tema a ser trabalhado com a equipe utilizando esta metodologia. LIDERANÇA, CRIATIVIDADE, ALTA PERFORMANCE, ENGAJAMENTO, MISSÃO e VALORES são alguns dos temas que podem ser discutidos.

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Liderança – Utilizando LEGO

Este Workshop utilizamos a metodologia Lego® Serious
Play, para viabilizar uma comunicação efetiva, solução de
problemas em diferentes cenários e a participação ativa de
quem está submetido ao programa.

Com isto, conseguimos melhor visualização de ambientes
para a tomada de decisões e garantimos uma melhor preparação dos líderes nas resoluções de problemas do dia-
a-dia.

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Informações

Objetivo do Workshop:

  • Promover o autoconhecimento através de um processo lúdico, envolvente e profundo.
  • Explorar as percepções sobre o que é liderança e a visão que cada um tem sobre seu estilo próprio de liderar.
  • Identificar uma visão ideal e os pontos que precisam ser desenvolvidos para o alcance desta visão
  • Gerar insights, compartilhar percepções, engajar os participantes numa atividade lúdica e estimulante que possibilita 100% de participação,
    dialogo e engajamento do grupo.

O que você vai aprender?

Aprender fazendo. Relação direta das mãos com o cérebro (modelo maker); Dividido em 4 etapas: Desafio,
construção, compartilhamento e reflexão; 100% de protagonismo de todos os participantes, 100% de participação de cada um; Metodologia
construtivista; Metacognição – a mente aprende, cada um aprende fazendo; Desenvolvida pela Lego Education e o MIT.

Conteudo

  • Preparar um ambiente que permite similaridade com assuntos ligados ao dia-a-dia nas empresas;
  • A importância de ouvir, de cessar julgamento para melhor aprendizagem;
  • Avaliação da comunicação, incentivar a criatividade e lidar com desafios.

Indicado Para

Líderes ou pessoas que estejam se desenvolvendo para assumir cargos de gestão.

Criatividade – Utilizando LEGO

Criatividade não é talento, nem habilidade e pode ser aprendida e desenvolvida ao longo da vida.

Não existe nenhum consenso entre vários estudos científicos que apontam que a criatividade é definida por nosso código genético.

Venha desbloquear o seu potencial criativo, de forma divertida, estimulante e lúdica utilizando a Metodologia Lego Serious Play.

  • Despertar, explorar, acelerar o potencial criativo e de inovação de forma divertida e desafiante
  • Gerar insights, exercitar a visão sob perspectivas diferentes e se comunicar de uma nova forma
  • Promover uma experiência que revele que todos tem o potencial para contribuir ativamente para a inovação de suas atividades e nas organizações
  • Desafiar os participantes em cenários diferentes e a busca de soluções Obter 100% de participação, dialogo e engajamento do grupo para incentivar ainda mais o desbloqueio da criatividade

Pessoas que queiram experimentar uma nova metodologia para trabalhar de forma lúdica sua criatividade e inovação

  • Aprender fazendo
  • Relação direta das mãos com o cérebro
  • As diversas etapas do método que auxiliam na criatividade: desafio, construção, compartilhamento e reflexão
  • Metodologia construtivista
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